子供の体調不良で仕事を休むときの連絡方法 1 電話連絡 子供が体調不良で仕事をお休みしたい。 そんなときは、メールやLINEではなく、上司に直接電話で話すようにしましょう。 次ページ 内容は、自分が仕事を休む理由と子供の状態、自分の今日 パート主婦が仕事を休む（休みたい）理由は大きく分けて、2つ。 1、本人は休みたいと思っているわけではないけれど、休まざるを得ない場合 ・家族の体調不良 ・自分の体調不良 ・家族が体調不良で看病が必要 ・子どもの学校の行事 子供の体調不良で仕事を休むたびに、職場の先輩から陰で文句を言われて心折れそうです。 3歳と1歳の子供を保育室に預けています。 上の子はだいぶ体も強くなりましたが、それでも月に1回く らい熱を出します。
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子供 体調 不良 仕事 休む- そこでこちらでは、当日に仕事を休む理由や言い訳を5つご紹介します。 休む理由1 体調不良 会社を休む理由の定番といえばコレ。 よく使われる理由としては、 バレにくく疑いにくい という点でしょう。 本当に具合が悪いかどうかは正直、本人にしか 子供の体調不良 子供の体調不良を理由に休むのも手です。子供は突然体調を崩すことが多く、そう疑われることはありません。 できれば「熱が375度あって家で安静にさせています」など具体的な理由を伝えましょう。 仕事を休む時のマナーや注意点
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理由3：子供の体調不良 結婚して子供がいるなら、子供の体調不良を理由に仕事を休むこともできます。 実際、子供は病気になりやすいですし、 病院に連れて行くことをしっかり伝え休みをとりましょう。 体調不良で調子が悪いときは会社を休んだ方が結果的に良い 年3月1日 / 年3月16日 m19********さん 17/1/25 1414 1616回答 子供の体調不良で仕事を休むたびに、職場の先輩から陰で文句を言われて心折れそうです。 3歳と1歳の子供を保育室に預けています。 上の子はだいぶ体も強くなりましたが、それでも月に1回く 子供の体調不良で仕事を休むたびに、職場の先輩から陰で文句を言われて心折れそうです。 3歳と1歳の子供を保育室に預けてい
子供の体調不良で仕事を休む。 職場への電話連絡はワーママの憂鬱。 朝からなんとなく元気のない子供。 ぐったりしていたら、それはそれで焦る！ 仕事には行けない！ とすぐ決断。 となるのですが、なんとなーく、幼稚園や保育園に行かせない方が
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